Grafton Recruitment

V IT dochází ke slučování rolí, mzdy ale stagnují

21. 10. 2024. (redaktor: František Doupal, zdroj: Grafton Recruitment)
Rozmach IT a podnikových služeb, rostoucí počet kybernetických útoků i pokračující digitalizace firem i státní správy. To jsou důvody, proč stále roste poptávka po IT specialistech. Těm firmy často slučují role a preferují jejich nábor do stavu. Mzdy i přes svou stagnaci stále dosahují v mnoha případech na šesticifernou hodnotu. Čtěte více

V IT ubývá nabízených pozic

2. 10. 2023. (redaktor: František Doupal, zdroj: Grafton Recruitment)
V oboru IT a telekomunikací došlo letos k mírnému úbytku nabízených pozic, a to zejména kvůli přehodnocování náplně jednotlivých rolí, centralizaci kompetencí a slučování pracovních pozic. Hlad po lidech nicméně dále přetrvává. Mzdy v Praze na 67 % IT pozic dosahují v horním rozpětí šesticiferných hodnot, v Brně je situace podobná. Čtěte více

Na Slovensko se žene globální vlna propouštění v IT, zuby si však již brousí čeští zaměstnavatelé

31. 3. 2023. (redaktor: František Doupal, zdroj: Grafton Recruitment)
Vlna propouštění v technologickém sektoru dorazila i na Slovensko. Českým firmám tato situace dává příležitost oslovit nové uchazeče a nabídnout jim své volné pozice. Těch je na českém trhu bezmála 30 tisíc. Slovenští IT pracovníci v ČR získají nejen přístup k zajímavějším projektům a kariérním šancím, ale i větší jistotu a v mnoha případech i vyšší mzdu. Čtěte více

Nedostatek zaměstnanců v ICT trvá. České uchazeče loví i zahraniční firmy

14. 9. 2022. (redaktor: František Doupal, zdroj: Grafton Recruitment)
Dle kvalifikovaných odhadů chybí v Česku kolem 20 až 30 tisíc IT pracovníků. Firmy se vzájemně předhání a snaží se kandidáty zaujmout benefity, finanční odměnou i možností pracovat odkudkoliv. Situaci zhoršuje rostoucí zájem zahraničních firem. Jaké další trendy, nejenom z oblasti ICT, odhalil nejnovější průzkum společnosti Grafton Recruitment? Čtěte více

Polovina ajťáků v Praze měsíčně vydělá 100 tisíc a více

18. 10. 2021. (redaktor: František Doupal, zdroj: Grafton Recruitment)
Více než polovina IT pozic v Praze a třetina v Brně má šesticifernou mzdu. V Ostravě na tuto částku dosáhne každá dvanáctá pozice, ve zbytku republiky jde jen o výjimky. S kartami také zamíchal rozmach vzdálené. Asi nejhůř se firmám daří obsazovat seniorní role v oblasti bezpečnosti, stále větší nedostatek je i Java developerů. Čtěte více

V IT rostly nejvíce mzdy programátorům

27. 10. 2020. (redaktor: František Doupal, zdroj: Grafton Recruitment)
Po letech nafukování mzdové bubliny se zastavil růst mezd oboru informačních technologií. Z pohledu uchazečů o práci stále platí, že není ani tak podstatné, kolik si vydělají, ale na jakém projektu a s jakými technologiemi budou pracovat. Z hlediska firem pak mají na úroveň mzdy vliv zejména dovednosti a znalosti technologií. Čtěte více

Praha má nejvyšší mzdy ze zemí V4

3. 2. 2020. (redaktor: František Doupal, zdroj: Grafton Recruitment)
Ze srovnání mezd v České republice, Slovensku, Maďarsku a Polsku, který provedla personální agentura Grafton Recruitment, vyplývá, že ve většině oborů a pracovních pozici dosáhnou zaměstnanci na nejvyšší mzdy v Praze, ačkoliv se najdou i výjimky. Například programátoři si nejvíce vydělají v Budapešti, HR ředitelé v Bratislavě a marketingoví experti ve Varšavě. Čtěte více

Situace na trhu práce v IT a telekomunikacích se zostřuje

15. 10. 2019. (redaktor: František Doupal, zdroj: Grafton Recruitment)
Z průzkumu personální agentury Grafton Recruitment vyplývá, že kvůli nedostatku zaměstnanců a konkurenčnímu boji mezi zaměstnavateli dále přetrvává tlak na zvyšování mezd. Oproti předchozím letům však tempo růstu zpomaluje. Studie mapuje aktuální finanční ohodnocení stovek pracovních pozic v osmi oborech a 13 regionech České republiky. Čtěte více

Mzdy rostou, přesto v Brně a okolí chybí tisíce pracovníků

13. 7. 2018. (redaktor: Jakub Špaček, zdroj: Grafton Recruitment)
Z průzkumu mezd personální agentury Grafton Recruitment vyplývá, že v Jihomoravském kraji chybí tisíce pracovníků. Největší hlad po lidech panuje ve výrobě, IT a podnikových službách, velké problémy jsou i s vinaři, kterých školy aktuálně produkují méně, než kolik trh potřebuje. Mzdy dle ČSU meziročně rostly o 7 %, na celé řadě pracovních pozic šlo však o nárůst dvojciferný. Nejvyšší mzda v regionu dosáhla 200 tisíc měsíčně. Čtěte více

Mzdy v IT se blíží vrcholu, některé už dál nerostou

2. 5. 2018. (redaktor: František Doupal, zdroj: Grafton Recruitment )
Nedostatek lidí v IT způsobil v ČR plošný růst mezd i nefinančních benefitů. I letos se mohou zaměstnanci těšit na další zvyšování mezd, podle odhadů personální agentury Grafton Recruitment půjde o jednotky procent. U některých pozic však mzdová úroveň dosáhla na své maximum, proto se dá očekávat stagnace či dokonce mírný pokles. Čtěte více

Stránky

Celkem 13 záznamů